2025-26 এর জন্য PF আমানতের উপর 8.25% সুদের হার; একটানা ৩য় বছরের জন্য অপরিবর্তিত
নয়াদিল্লি: দুর্বল বাজার পরিস্থিতি এবং সুদের হার হ্রাসের মধ্যে, কর্মচারী ভবিষ্য তহবিল সংস্থা (EPFO) সোমবার চলতি আর্থিক বছরে 8.25% এ অপরিবর্তিত প্রায় 31 কোটি জমানো অবসরকালীন সঞ্চয়ের সুদের হার বজায় রাখার সুপারিশ করেছে।এটি পরপর তৃতীয় বছর যে সামাজিক নিরাপত্তা সংস্থাটি 2023-24 সালে 2022-23 সালে 8.15% থেকে বৃদ্ধি করার পরে এই হার অপরিবর্তিত রেখেছে। 2021-22 সালে, সুদের হার চার দশকের সর্বনিম্ন 8.1%-এ নেমে এসেছে।

শ্রম মন্ত্রক এক বিবৃতিতে বলেছে, “ইপিএফও সুদের অ্যাকাউন্টে চাপ না দিয়ে স্থিতিশীল এবং প্রতিযোগিতামূলক আয় নিশ্চিত করে দৃঢ় আর্থিক শৃঙ্খলা বজায় রেখেছে। এটি তাদের অবসরকালীন নিরাপত্তা জোরদার করে কোটি কোটি কর্মীকে উপকৃত করে।” পশ্চিমবঙ্গ, তামিলনাড়ু, কেরালা এবং আসামের গুরুত্বপূর্ণ বিধানসভা নির্বাচনের আগে শ্রমমন্ত্রী মনসুখ মান্ডাভিয়ার সভাপতিত্বে কেন্দ্রীয় ট্রাস্টি বোর্ডের (সিবিটি) সভায় নেওয়া এই সিদ্ধান্ত। গ্রাহকরা তাদের অ্যাকাউন্টে সুদের আয় পেতে পারে তার আগে EPFO-এর শীর্ষ সিদ্ধান্ত গ্রহণকারী সংস্থার দ্বারা প্রস্তাবিত হারকে অর্থ মন্ত্রক দ্বারা অনুমোদন করা দরকার।“ইপিএফও-এর লক্ষ্য স্পষ্ট, কারণ এটি সদস্যদের অবদানকে বাজারের অস্থিরতা থেকে রক্ষা করতে এবং অন্যান্য অনুরূপ বিনিয়োগের পথের তুলনায় বিচক্ষণ, টেকসই, এবং আকর্ষণীয় রিটার্ন প্রদানের জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। এই উদ্দেশ্যে, আইআইএম কোঝিকোডকে একটি সুদ স্থিতিশীলকরণ রিজার্ভ তৈরি করার সম্ভাবনার দিকেও নজর দিতে বলা হয়েছে, যা আমাদেরকে একটি সুসংগত রিটার্ন প্রদানের ক্ষেত্রে সাহায্য করবে। সামাজিক নিরাপত্তা সংস্থার প্রায় 7.5 কোটি সক্রিয় সদস্য এবং প্রায় 30 লক্ষ কোটি টাকার একটি কর্পাস রয়েছে, যা সরকারি সিকিউরিটিজ, স্টক এবং কর্পোরেট বন্ডগুলিতে বিনিয়োগ করা হয়। 31 ডিসেম্বর পর্যন্ত, এটি এক্সচেঞ্জ ট্রেডেড ফান্ডের মাধ্যমে প্রায় 88% সরকারি বন্ডে এবং 10.6% ইক্যুইটিতে বিনিয়োগ করেছে।চলতি অর্থবছরের এপ্রিল থেকে ফেব্রুয়ারির মধ্যে, EPFO-এর আয় অনুমান করা হয়েছিল 1.4 লক্ষ কোটি টাকারও বেশি। প্রস্তাবিত সুদের হারে, আয় ঘাটতি অনুমান করা হয়েছিল 944 কোটি টাকা, যা আগের বছরের 5,480 কোটি টাকার উদ্বৃত্তের বিপরীতে পূরণ করা হবে, বোর্ড সদস্যরা বলেছেন। CBT-তে নিয়োগকর্তার প্রতিনিধি বিনীত নাহাটা টোআইকে বলেছেন, “তহবিলের আয় বাড়ানোর জন্য এবং ভবিষ্যতের বছরগুলিতে অভিন্ন সুদ পরিশোধের জন্য ধারাবাহিকতা তৈরি করার জন্য ব্যবস্থাগুলি পাইপলাইনে রয়েছে।”এছাড়াও, ট্রাস্টিরা আয়কর-স্বীকৃত ট্রাস্টগুলি থেকে উদ্ভূত সম্মতি সংক্রান্ত সমস্যাগুলি মোকাবেলা করার জন্য একটি এককালীন অ্যামনেস্টি স্কিমও অনুমোদন করেছে যা এখনও EPF আইনের অধীনে কভার করা হয়নি বা ছাড় দেওয়া হয়নি, অব্যাহতি প্রক্রিয়ার একটি নতুন সরলীকৃত SOP সহ। প্রস্তাবিত স্কিমটি একটি নির্ধারিত ছয় মাসের মধ্যে প্রতিষ্ঠান এবং ট্রাস্টকে সম্মতিতে আনতে চায়।